Με το ΦΕΚ (Β΄ 2665/8.10.2014) χορηγείται το επίδομα «μητρότητας» σε αυτοαπασχολούμενες ασφαλισμένες του Ε.Τ.Α.Α., κατόπιν της ενσωμάτωσης της Οδηγίας 2010/41/ΕΕ/7.7.2010 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου στην Ελληνική Νομοθεσία με το άρθρο 6, του Ν. 4097/2012. Προκειμένου να υλοποιηθεί έπρεπε να περάσουν 50 μήνες και να απειληθούμε με πρόστιμο από την Ευρωπαϊκή Επιτροπή για τη μη συμμόρφωση με το Κοινοτικό Δίκαιο. Τα ποσά θα εκταμιεύονται από τον νεοδημιουργηθέντα για το Ε.Τ.Α.Α. ενιαίο «Λογαριασμό Παροχών σε Χρήμα», ο οποίος είναι πλεονασματικός για το Ε.Τ.Α.Α.-Τ.Σ.Α.Υ., που συνεισφέρει το μεγαλύτερο τμήμα του και ωφελούνται οι λοιποί Τομείς του Ε.Τ.Α.Α. Το επίδομα είναι εφάπαξ ποσό 800€, χορηγείται από 08/10/2014.
Για την χορήγηση απαιτείται η υποβολή των κάτωθι δικαιολογητικών:
| 1. | Αίτηση της ασφαλισμένης στον οικείο Τομέα Ασφάλισης του ΕΤΑΑ | |
| 2. | Ληξιαρχική πράξη γέννησης του τέκνου ή βεβαίωση γιατρού του μαιευτηρίου για την πραγματοποίηση του τοκετού | |
| 3. | Υπεύθυνη δήλωση του Ν.1599/1985 ότι ασκεί αποκλειστικά ελεύθερο επάγγελμα και δεν δικαιούται από άλλο ασφαλιστικό οργανισμό επίδομα μητρότητας |
Το επίδομα των 800€ είναι χαμηλό σε σύγκριση με την αντίστοιχη παροχή του Ι.Κ.Α. και απαιτείται αναλογιστική μελέτη ανά φορέα κοινωνικής ασφάλιση, προκειμένου να δεχθεί η δυνατότητα αύξησής του.
Γενικότερα προς άρση της αδικίας καταβολής δυσανάλογων εισφορών εις βάρος των Υγειονομικών σε σχέση με τους λοιπούς Τομείς του Ε.Τ.Α.Α. λειτουργεί μια μεικτή Επιτροπή στο Ε.Τ.Α.Α., η οποία στοχεύει στην ρύθμιση κοινών εισφορών – παροχών, αν και θα απαιτηθούν νομοθετικές τροποποιήσεις από το Υπουργείο Εργασίας, προκειμένου να επιλυθούν τα ζητήματα με τον ενιαίο Λογαριασμό.
